Процедурата за възлагане на научни звания
Академични заглавия, които не бива да се бърка с научни титли!
Академични заглавия в постсъветските страни са традиционно са му възложени от оторизираните органи в сферата на образованието и науката. Така че, в Република Казахстан академични звания доцент (старши преподавател) и професор, определен от комисията за контрол на образованието и науката на служителите на МОН на научни организации, висши учебни заведения въз основа на представяне на кандидатите си академичните съвети на тези организации. В България титлата професор и доцент по специалността от специалност са възложени на Висшата атестационна комисия на Министерството на образованието на Руската федерация. Заглавието на професор в професорът отдел и сътрудник в отдел възлага на Федералната служба за надзор в сферата на образованието и науката.
Съответно възлага на академичното звание на държавния орган, признат във всички образователни и изследователски институции на страната издаването на съответния сертификат.
В повечето други страни не е централизирана държава система за сертифициране на научните педагогически персонал, типични за бивши съветски републики. Вместо това, той възприел практиката на присвояване на научни звания, които съвпадат с позицията на съответните им собственици, заети в организацията. Например, един учен, хабилитирани лица от професор възлага на Йейлския университет, посочва, че той е професор в Йейлския университет.
Академични звания, за разлика от академични звания присъждат научни и образователни организации на хора с дълбоки професионални знания и постижения в областта на научните и образователни дейности.
В съответствие с Устава на Организацията на Регионалната академия по мениджмънт, задачата на независимия сертифицирането не замества или дублира системата на държавната сертификация и оценка на качеството на обучение на преподавателския състав, тъй като оторизиран държавен орган възлага научни звания, и Академията, както и други научни и образователни организации, придадено академични звания ,
Мениджмънт - е сравнително нов бивши съветски републики интердисциплинарен област на науката и практиката, както и в състояние номенклатурата на специалностите изследователи към днешна дата не съществува специалност "Мениджмънт".
Съответно, Регионалната академия по мениджмънт в задачата на независимата оценка и оценка на качеството на обучение на учители, мениджъри и практици е приоритетна област за управление. Един от механизмите на нейното изпълнение е възлагането на академични титли на доцент (доцент) и служители Професор PAM на висшите учебни заведения, организации, квалификация и преквалификация на персонала, научни, изследователски, производствени, търговски, обществени и други организации, които имат професионални знания и постижения в научни, образователни или управление и администрация.
1. Показва аксесоар титуляр академичното звание на професионалната общност на учени и организация.
2. Посочва, че титулярът притежава професионалните знания и постижения на науката и научно-педагогическа дейност, получи висока оценка от научната общност.
3. Определя позицията на състоянието в научната общност. Често е трудно да се разбере дали изследователят има научно звание. Например:
- Петров AI - доктор Професор, Саратов държавен университет;
- Петров AI - доктор Професор SGU.
4. Академична титла в известен смисъл се равнява на притежателя си колеги, които имат научно звание. Например, един изследовател, хабилитирани лица от професор, може наравно със собственика на титлата професор, да участват в различни научни събития (конференции, изследователски проекти, договорните работи, и т.н.), за публикуване на научни статии, участие в научни дебати и т.н. ,
5. научни и образователни организации, няма допълнително заплащане според учените и научните звания. Така че няма финансови стимули за научно звание, което е много по-трудно да се получи от академичен.
6. академичното звание е стимул за насърчаването на научноизследователската дейност и творчески самореализация, като собственика си, съзнателно или несъзнателно се опитва да докаже тяхната научна обоснованост себе си и колегите си. В крайна сметка това води до притежателя на научно звание на новите научни резултати и постижения.
Това се дължи на факта, че д-р - кандидат на науките - на Запад се възприема като кандидат за учени и д-р определени неправилно, тъй като може да поиска копие от дипломата за доктор препис (което не е). В допълнение към това е проблемът на голям брой доктори в чужбина (особено в САЩ докторати ежегодно получава около 60 000 кандидати), но "пълен професор" има много по-малко.
8.Akademicheskoe заглавие разширява възможностите на международното научно сътрудничество и академична мобилност на неговия собственик.
9. Академик заглавие насърчава растежа в кариерата на неговия собственик. Например, старши лектор - д-р, нехабилитираните, но с образователно-квалификационната степен доцент, има по-голям шанс да бъде избран за оспорване на длъжността доцент от университета. По същия начин с лекар или докторска степен, като академична титла на професор или избран за член-кореспондент и академик подходящ обществен академия (сега всички научни академия в Казахстан са неправителствени организации) също има по-голям шанс за получаване на поста на началник на отдел, декан или заместник-ректор на университета.
1.1 Тези регламенти определят реда на присвояване на научни звания доцент (доцент), професор, почетен професор на лицата, които имат професионални знания и постижения в областта на науката, образованието или управление и администрация.
1.2. Академични звания доцент (доцент), професор, почетен професор на регионалното академия Мениджмънт (наричан RAM) възлага на Бюрото за служителите на РАМ на висшите учебни заведения, организации, квалификация и преквалификация на персонала, научни, изследователски, производствени, търговски, обществени и други организации.
1.3. Въпроси, които изискват внимание към специфичните условия не са обхванати от този правилник, се решават от президиума на Академията в рамките на своята компетентност.
1.4. Окончателните решения от името на Регионалната академия по мениджмънт на присвояването и лишаване от академични звания отнема президиума на Академията.
2. Изисквания за научни звания
2.1. Academic заглавието на доц (доцент) RAM целеви лекари и кандидати на науките, лекарите р, като:
- изпитате научни, образователни или управление и администриране на най-малко 5 години;
2.2. Академична длъжност на доцент (доцент) RAM назначен като изключение, най-големите експерти на науката, образованието, промишлеността и бизнеса, които не са с научна степен, като:
- Специализирани умения с висше образование или академична степен магистър (лица, които имат академична бакалавър, научни звания не са определени);
- опит научни, образователни, творчески и управление и администриране на най-малко 5 години;
2.3. Academic заглавието на професор на RAM определя на лекарите и кандидати на науките, лекарите р, като:
- докторска степен или р;
- академичната (академична) заглавието на доцент (доцент) и старши изследовател;
- изпитате научни, образователни или управление и администриране на най-малко 7 години;
2.4. Академична титла на професор по RAM назначен като изключение, най-големите експерти на науката, образованието, промишлеността и бизнеса, които не разполагат с научна степен, като:
- академичната (академична) заглавието на доцент (доцент)
- опит научни, образователни, творчески и управление и администриране на най-малко 7 години;
2.5. Академична титла Почетен професор на RAM възлага на изискуеми публични фигури, както и управителите и най-големият специалист наука, образование, индустрия и бизнес, които са направили значителен принос за развитието на управленски знания и технологии, или имат други качества, белязана от Президиума на Академията.
3. Процедурата за възлагане нарежда академична
3.1. Петиция до Президиума на Академията за даване на научни заглавие може да бъде започнато по инициатива на кандидата.
3.2. Документи за присвоени академични звания са представени в казахски, руски или английски език.
3.3. Заявител академично звание представи следните документи в традиционния (хартия) или електронен (сканирани) форма:
- автобиография, които следва да бъдат отразени в научната, научна и преподавателска или административни и управленски дейности на кандидата, заверен от печат на работното място;
- копие от трудов стаж или извлечение от протокола на заетост на работата по научните, педагогически и административни и управленски позиции;
- копия от дипломи и сертификати за наличието на учени (академични) степени и звания;
- щампи три (3) най-значимите произведения на заявителя;
- копие от разписката за плащането на такса за регистрация;
- други документи, които удостоверяват съответствието на кандидата точки 2.1-2.5 от него.
3.4. случай за присвоени академични звания Проверката се преглеждат в рамките на 1 (един) месец от датата на регистрация на производството по оценяване в академията. При особени обстоятелства, които изискват разглеждането на сертифициране на нещата в по-дългосрочен план, въпросът за разширяването на тези срокове е решен във всеки отделен случай от президиума на Академията.
3.5. След преглед на оценката на бизнеса кандидат за съответствие с тези регламенти случай атестация е представено на заседание на Президиума на Академията.
3.6. Срещата на Президиума на Академията се счита за валидна, ако на него присъстват не по-малко от две трети от членовете му. Решението на Президиума на присъждането на званието се счита за положително, ако получи в резултат на тайно гласуване вот на не по-малко от две трети от присъстващите членове на Президиума.
3.7. Решението на Президиума на присъждането на академични титли влиза в сила в деня на приемането му.
4. подготовката и издаването на сертификати
4.1. Доцент (асистент) и професори PAM издадени сертификати, установени проба.